Artigo
Conheça os temas trabalhistas com mais evidência no 1º semestre de 2024
- Fim da DIRF: A declaração do Imposto de Renda retido na fonte (DIRF) está com seus
dias contados. A partir de 2025, as informações antes declaradas na DIRF passarão a ser
informadas pelo eSocial. - Declarações via DCTFWeb: Com o fim da DIRF, a partir de janeiro de 2024, obrigações
como os valores de PIS/Pasep sobre a folha de pagamento, que eram escriturados no
eSocial, passarão a ser declarados na DCTFWeb. - FGTS Digital: O FGTS digital começou a operar em 1º de março de 2024, trazendo
mudanças significativas, como a alteração do prazo de recolhimento do FGTS mensal
para até o 20º dia do mês seguinte ao da competência. - Ações de prevenção e combate ao assédio e violência: As empresas estão cada vez
mais focadas em desenvolver ações para prevenir e combater o assédio e a violência no
ambiente de trabalho. - Processo trabalhista no eSocial: A integração do processo trabalhista no eSocial é uma
das mudanças que estão sendo discutidas para modernizar e simplificar as obrigações
das empresas.
Nas próximas postagens falaremos sobre os assuntos aqui apresentados. Fiquem
atentos…
